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###  전     문  ###

  반만년 유구한 역사와 전통을 지닌 배달 겨레의 후손임을 긍지로 여기고, 우리 전통 문화를 계승하고 발전시켜 전승할 뜨거운 사명감으로 뭉친 충북대학교 민속연구회는 쓰러져 가는 민족문화의 재현 및 창달의 높은 기치 아래 안으로 자아의 확립과 번영의 초석이 될 것을 다짐하며 다음과 같은 회칙을 제정한다.

--- 제 1 장   총   칙 ---

    제1조 (명칭)
  본 회는 충북대학교 민속연구회라 칭한다.

    제2조 (목적)
  본 회는 민족문화 부흥의 근본 이념에 입각하여 전통문화 창달의 밑거름이 될 자질을  함양하고 민족문화에 대한 올바른 자질을 함양하고 민족문화에 대한 올바른 식견을 습득하여 전통 문화번영의 기초를 마련하는데 그 목적이 있다.

    제3조 (기본지침)
  본 회는 목적을 달성하기 위하여 다음과 같은 기본 지침을 요구한다.
1. 성실한 학구적 자세로 모든 활동에 능동적으로 참여한다.
2. 민중 문화 탐구와 보존 및 창달을 위해 노력한다.

    제4조 (설치)
  본 회의 본부는 교내에 둔다.

    제5조 (회원)
  본 회의 회원에 관한 규정은 다음과 같다.
1. 충북대학교 재학한 학생으로 본 회의 취지에 공감하고 열과 성의로써 본 회의 활동에 참여하고자 하는 자.
2. 본 회의 회원으로 활동하다가 졸업한 자를 명예회원으로 하여 특별회칙에 규정에 의하여 단번을 부여한다.
3. 본 회의 회원 수는 제한을 두지 아니하며 회원 적부 심사 및 변동 사항은 임원회에서 결정한다.
4. 단, 재학생은 휴학생을 포함하고, 군휴학자 그리고 유학생은 제외한다.

    제6조 (회원의 권리와 의무)
1. 본 회의 회원은 본 회의 행사 및 활동에 참여할 권리와 의무를 가지며 본 회의 제안권, 의결권, 선거권 및 피선거권이 있으며 명예회원은 제안권만 있다.
2. 본 회의 회원 임무는 다음과 같다.
  1) 본 회의 회의에 참석할 의무
  2) 본 회의 운영상 정한 회비의 납부
  3) 본 회의 회칙을 준수하고 모든 의결사항에 순종하며, 본 회의 제반 행사 및 활동에 능동적으로참여할 의무
  4) 단 명예회원은 임원회의 결정에 이하여 권리와 의무를 제한 받을 수 있다.

  제7조 (자문위원)
  본 회의 성장 발전 및 지도 자문을 의하여 자문기관을 둔다.
1. 고문단은 언덕배기로 칭하며, 본 회에 참석하는 임원진을 마친 학생으로 한다.

--- 제 2 장   조    직 ---

    제8조(조직표)
  본 회의 조직표는 아래와 같다.



    제9조 (임원회)
  임원회 활동은 다음과 같이 규정한다.
1. 본 회의 원활한 활동을 위해 임원회를 설치한다.
2. 임원회의 구성은 회장, 부회장, 총무, 서기, 홍보, 홍보, 관리, 각 분과장으로 구성한다.
(단, 기장은 임원회에 참여할 수 있음)
3. 임원회는 행사 및 제반 사항을 의결하고 집행한다.

    제10조 (분과활동)
  본 회는 본 회의 목적을 달성하기 위하여 4개의 분과를 설치하여 운영한다.
1. 학술부 : 민속 및 사회과학에 관한 전반적인 이론의 연구조사, 학술, 세미나, 토론회주관, 회지 발간 업무를 담당한다
2. 탈춤부 : 탈춤과 극에 관한 이해 및 실기 능력을 습득 전수한다.
3. 풍물부 : 풍물에 대한 이해 및 실기 능력을 습득 전수한다.

    제11조 (연중활동)
  활동 계획은 다음과 같다.
1. 신입생환영회, M.T. 합숙훈련, 정기공연, 창립기념제, 정기총회의 행사를 가진다.
2. 위의 정기 행사 외에 답사, 견학, 세미나등 기타 활동을 가질 수 있다.

    제12조 (임원의 임무)
  임원의 임무는 다음과 같다.
1. 회 장
  (1) 본 회를 대표한다.
  (2) 모든 공식 활동을 총괄한다.
  (3) 회의시 의장이다.
  (4) 회의 발전을 위해 성심 성의껏 봉사한다.
2. 부 회 장
  (1) 회장을 보좌하고 회장 부재시 직무를 대행한다.
  (2) 모든 부서를 총괄한다.
  (3) 본 회의 모든 행사 주관의 의미를 가진다. 단, 회장의 결재를 우선한다.
3. 총 무
  (1) 총무는 회의 진행에 있어서 사회를 보는 동시에 본 회의 일반 사무를 담당한다.
  (2) 본 회의 예산 및 회계를 총괄한다.
  (3) 본 회의 정기 총회에서 결산 보고를 한다.
4. 서 기
  (1) 본 회의 기록에 관한 제반 업무를 담당한다.
  (2) 정기총회에서 서기일지를 보고 한다.
  (3) 본 회의 모든 행사에 참여할 의무를 가진다.
5. 관 리
  본 회에 존재하는 모든 물품 관리와 본 회와 관계되는 모든 시설 업무를 담당한다.
6. 홍 보
  본 회에서 주관하는 행사 및 기타 모든 사업의 학내 외 선전활동을 담당한다.
7. 분과부장
  각 분과 부장은 그 부서에 관련된 사업 및 운영에 관한 사무를 맡으며 각 분과의 성장과 발전을 위해 책임과 의무를 다한다.

    제13조 (임기)
  임원의 임기는 1년으로 하며, 회계 연도에 한한다.

--- 제 3 장   운    영 ---

    제14조 (회의)
  회의 종류와 내용은 다음과 같다.
1. 정기총회 : 연 1회 개최한다.
2. 임시총회 : 회장 또는 임원 회의에서 필요하다고 인정할 때와 제적 인원의 3분의 1 이상의 요구시 회장이 소집한다.
3. 임 원 회 : 회장이 필요하다고 인정할 때와 임원의 3분의 1 이상의 요구시 회장이 임원회에서는 운영상의 문제 및 제반 사항을 사전에 의결하고 집행한다.
4. 총회를 소집함에 있어서 1주일 전에 공고하는 것을 원칙으로 한다.

    제15조 (의결사항)
  본 회의 최고 의결기관인 정기총회 때의 의결사항은 다음과 같다.
1. 연중 활동 사항의 결산 보고 및 평가 분석
2. 회장단 선출
3. 회칙개정
4. 기타 의결사항

    제16조 (회의 정족수)
  회의의 의사 정족수 및 의결 정족수는 특별한 규정이 없는 한 과반수 출석에 과반수 찬성을 원칙으로 한다.

    제17조 (경 비)
  유지 운영에 필요한 경비는 회원 각자 부담을 원칙으로 하고 기타 보조금 및 이익금으로 충당한다.

    제18조 (선거 관리 위원회)
1. 선거 관리 위원회는 본 회의 정기총회시 임원 선출을 할 때 일시적으로 발족하는 것을 원칙으로 한다.
2. 선거 관리 위원회는 공정한 선거를 할 의무와 책임을 진다.
3. 선거 관리 위원장은 당대의 회장이 위임되는 것을 원칙으로 한다.
4. 선거 관리 위원은 위원장을 포함한 5인으로 하는 것을 원칙으로 하여 필요에 따라 위원 수를 증감할 수 있다.
5. 선거 관리 위원은 고문단 중에서 회장이 선출한다.

    제19조 (선 거)
  선거는 다음에 따른다.
회장 부회장 각각 입후보한다.(단, 중복 출마도 가능하다.)
1. 회장
  (1) 출마자격은 정기 총회에서 인정되는 자로 회칙 20조의 징계사실이 없는 자로 한다.
  (2) 입후보 방법은 추천 및 자천으로 한다.
  (3) 당선 요건은 재적인원 과반수의 출석과 출석인원 과반수의 찬성으로 한다.
  (4) 회장은 윤번제로 재임할 수 있다.
2. 부회장
  (1) 출마자격은 정기 총회에서 인정되는 자로 회칙 20조의 징계사실이 없는 자로 한다.
  (2) 입후보 방법은 추천 및 자천으로 한다.
3. 각부부장
  회장의 추천으로 회원의 동의를 얻어 회장이 임명한다.
4. 회장 부재시 잔여 기간이 3개월 이하일 때는 부회장이 회장의 직무를 대행한다.

    제20조 (징 계)
  징계는 다음과 같다.
1. 회원이 목적 행동에 위배되는 행동을 하였을 때 임원회의 결정에 따라 징계할 수 있다.
2. 징계사유
  (1) 회칙위반자
  (2) 본 회의 명예를 회손한 자
  (3) 특별한 이유없이 한 학기 이상 활동하지 않은 자.

    제21조 (회계 연도)
  본 회의 회계 연도는 당해 정기 총회로부터 그 다음해 정기 총회일까지로 한다.

--- 제 4 장   부    칙 ---

    제1조
  본 규약은 재적인원 3분의 2 이상의 참석과 참석인원 3분의 2 이상의 찬성에 의해 보완이 가능하다.

    제2조
  본 규약에 위배되는 사항은 모두 파기된다.

    제3조
  본 규약은 통과 즉시 유효하다.

    제4조
  기타 명시되지 않은 사항은 일반 관례에 따른다.

*** 특 별 회 칙 ***

    제1조
  본 회는 회칙 제5조 2항에 의거하여 특별회칙을 제정한다.

    제2조
  명예위원회는 명예회원으로 구성되며 명예 위원단의 조직 및 활동은 자치로 할 수 있다.

    제3조
  본 회는 단번 부여에 있어서 다음과 같은 규정을 둘 수 있다.

    제4조 (단번 부여 자격) :
  1. 본 회의 회원으로서 3년이상 (합숙 1회 이상 참가) 활동한 자로 졸업 후 명예회원으로 본 회의 발전에 기여할 자.

  2. 회칙 20조에 위배되는 사항이 없는 자.
    제5조 (선발 위원회) :
  1. 선발 위원회는 임원진으로 구성되는 임원회로 한다.
  2. 선발 위원회는 명예회원을 만장 일치 결정의 원칙으로 선발하여 매년 창립 기념제에서 명예 위원장의 입회하에 단번 부여식을 한다.
  3. 단번 부여식의 날은 부득이한 경우 선발 위원회의 결정에 따라 조정 또는 변경될 수 있다.

    제6조 (단번규정) :
  1. 단번은 본 회의 조직 내에서 영구 불변한다.
  2. 단번은 본 회의 창립 년, 월, 일을 따서 781110에다 고유번호 ***로 함을 원칙으로 한다.

    제7조 (모 임)
  명예 위원단은 매년 정기 공연일과 창립 기념제 때의 참석을 원칙으로 하여 그 외 모임은 자치로 할 수 있다.

2004년 12월 3일
***충 북 대 학 교     민 속 연 구 회 ***



   
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